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...in einer spannenden Branche

2 offene Stellen

Bewerbungstipps

Begründen Sie doch kurz, warum Sie sich für diese Stelle bewerben und senden Sie einen Lebenslauf, das letzte Zeugnis Ihrer Ausbildung, sowie relevante berufliche Zeugnisse und Referenzen an uns.

Die Stellenausschreibungen auf unserer Homepage sind immer aktuell. Wenn Sie dort nichts Geeignetes finden, können Sie uns eine Initiativbewerbung senden. Selbstverständlich können Sie sich erneut bewerben, wenn Ihre letzte Bewerbung nicht erfolgreich war. Lesen Sie bitte die Anforderungen für die Stelle noch einmal sorgfältig durch und bewerben Sie sich erneut, wenn Sie sicher sind, dass Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und Kompetenzen passen.

Innovativer, kleiner, schneller

Wir haben ein klares Ziel: Wir möchten das Nr. 1 IT Unternehmen der Schweiz sein. Seien Sie Teil davon und helfen Sie unserem Unternehmen, dieses Ziel zu erreichen. Seit über 30 Jahren bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem breit aufgestellten IT Unternehmen die Zukunft in Technologie und Dienstleistung mitzugestalten.

Lebenslanges Lernen und regelmässige Perspektivwechsel sind Bestandteil unserer Führungskultur. Unsere Aufgabenbereiche und Einsatzgebiete sind breit gefächert.

Gute Gründe für Ergonomics zu arbeiten:

  • Wir bieten Ihnen mobile und flexible Arbeitsmodelle. Sie arbeiten beim Kunden, im Büro oder von zu Hause und nutzen dafür das Jahresarbeitszeitmodell.
  • Wir wollen langfristig mit Ihnen zusammenarbeiten. Darum engagieren wir uns für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Wir bringen Sie sowohl fachlich als auch persönlich voran und sorgen dafür, dass Sie Ihr Potenzial bei uns entfalten können.
  • Wir erreichen unsere Ziele gemeinsam. Teamwork ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Offenheit und Vertrauen sind die Basis für eine Arbeitsatmosphäre, in der unsere Mitarbeiter sich optimal entwickeln und Höchstleistungen erbringen können.
  • Wir sind gut erreichbar an zentraler Lage nahe Zürich HB.

Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerber und Bewerberinnen berücksichtigen können, die eine Arbeitsbewilligung für die Schweiz besitzen.